【岗位职责】
- 负责招聘工作,应聘人员的预约、接待及面试
- 负责员工入职、培训、转正、调动及离职手续办理
- 负责员工入境前的培训引导
- 负责同事的劳工合同签订、续签与管理
- 协助部门负责人其他工作安排 【任职条件】 -21-35岁,大专及以上学历 -有招聘经验,对招聘工作感兴趣 -良好的沟通能力,高情商,能处理好公司内部人员关系 -熟悉Office软件操作,精通Word、Excel,可做培训等工作 -思路清晰、善于思考,能独立分析和解决问题 -工作积极主动、责任心强,具备良好的团队合作精神
欢迎咨询!QQ: 2896527591 TG:@Ninawakaka VX:LJ18601258776
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