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lpshh
LV3 流浪的疾风
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TA的勋章：勋章中心
     
    发表于 2019-11-22 15:05:10 5436 29 | 显示全部楼层 |倒序浏览
    工作满半年带薪休假15天，满一年带薪休假30天。
    一般公司都有这样的福利，如果已经工作满半年了然后辞职，15天带薪休假是不是就没了？
    求各公司人事为大家普及一下这个知识
    我知道答案 本帖寻求最佳答案回答被采纳后将获得系统奖励5 博币目前已有29人回答
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    fei222000888
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      发表于 2019-11-22 16:25:43
      假不休息 论为自动放弃，我们公司不坑，是老公司。但是不给这方面补助。只怪自己不申请
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        发表于 2019-11-22 16:30:28
        美好花月圆 发表于 2019-11-22 16:09
        不一定 看你公司 有有没有制度给你兑换现金

        打个比方6月15入职 12月15 正好是半年 打算回去就不回来了 12月的工资要1月份发 正常来说 应该在12月31号回来上班 但不想回来了 这样你们公司还给不给这个福利?
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          发表于 2019-11-22 16:30:39
          fei222000888 发表于 2019-11-22 16:25
          假不休息 论为自动放弃，我们公司不坑，是老公司。但是不给这方面补助。只怪自己不申请 ...

          打个比方6月15入职 12月15 正好是半年 打算回去就不回来了 12月的工资要1月份发 正常来说 应该在12月31号回来上班 但不想回来了 这样你们公司还给不给这个福利?
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          alun2019
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            发表于 2019-11-22 19:38:16
            你回去休假不来了，还想要工资？？这得看什么公司，也得看你怎么沟通这个事。如果离职批准了工资会打到卡上，而休假期满却不来上班的一般做自离处理。离职自离是属于违约，没有工资的。
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              发表于 2019-11-22 19:47:55
              alun2019 发表于 2019-11-22 19:38
              你回去休假不来了，还想要工资？？这得看什么公司，也得看你怎么沟通这个事。如果离职批准了工资会打到卡上 ...

              嗯，谢谢，如果12月15回国，那么1-15号就是15天出勤天数，再加上带薪15天休假，正好就是一个月工资，1月15发12月的工资
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                发表于 2019-11-22 21:28:52
                lpshh 发表于 2019-11-22 16:30
                打个比方6月15入职 12月15 正好是半年 打算回去就不回来了 12月的工资要1月份发 正常来说 应该在12月31号 ...

                不给的。我们公司也是老牌子，名字不透露了，以前跟凤凰同一起跑线的。 你说的我懂，合情合理的话是应该给，但是我们人事是菲律宾人当家，不给这些的。 骂娘？？？就再扣你工资
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