总是觉得自己拥有的才能无处表现？觉得现在工资不符合预期？

工作备受挫折，想找一份更优渥的工作？

如果上述都符合你，

我们不在乎你的学历，不在乎你的背景，

只要你充满热情，勇于挑战有，有理想有目标，拥有BC 产业经验

那，我们要的就是你！

推广专员 - 薪资7500-10000RMB+高额提成 (最高 8%)+带薪年假+医疗补助+机票补助+节日礼金+旅游津贴+团队聚餐+年终奖金

人事专员 - 薪资10000RMB+季奖金+带薪年假+医疗补助+机票补助+节日礼金+旅游津贴+团队聚餐+年终奖金

风控专员 - 薪资10000RMB+季奖金+带薪年假+医疗补助+机票补助+节日礼金+旅游津贴+团队聚餐+年终奖金

财务专员 - 薪资10000RMB+季奖金+带薪年假+医疗补助+机票补助+节日礼金+旅游津贴+团队聚餐+年终奖金

福利待遇：

上班时长	10小时（含用餐，休息时间100分钟）
休假	例休：月休6，自由选择天数积假 节日假：中秋端午清明各1天假，春节6天假 特休假：一年7天 返乡假：积假满6日可返乡，业界最高一年6次带薪返乡休假。 机票全额补助，年底结算未使用机票，每张(往返算一张)2500RMB，最高补助4张，出境费/签证费皆为报销 婚假/产假/陪产假：7天/60天/5天
住宿	宿舍为公司自有房产，酒店式公寓徒步10分内可达距离，两人一间 入职前有租约在身者，补助合约上金额50％，上限15000披索
餐食	公司中央餐厨国内特级厨师，自助式吃到饱，变化不断，各国菜色。零食、饮料无限量供应任吃任喝 不用食堂者，另有每日450披索餐补
签证	不押护照 入职立即办SWP 转正后办理9G
员工旅游	每年举办员工旅游 若当年度未举办，则享有17000P旅游津贴
节日奖金	中秋、端午礼金各1500rmb 春节奖金最低一个月底薪起算
年度调薪	所有岗位每6个月调整薪资，每次500RMB
薪资发放	不押薪资,每月十号准时发放工资(直接打到账户)
其他	每两个月的员工聚餐,餐厅由同仁共同投票决定 医疗(公司补助一半)最高补助达6000披索(单次)

招聘岗位：

推广助理 (驻菲): ●薪 7,500~8,500 RMB+人头奖金

工作内容：

运用各种社交软件（微信件，QQ ，微博等） 陌生开发寻找意向客户

与客户维持良好关系，负责活跃群组气氛

协助专员完成其他日常事务

新推广渠道的挖掘和尝试

任职要求：

运用基本的电脑操作和办公软件（WORD，EXCEL ）

熟练使用各种社交软体（微信， QQ ，微博等）

打字速度越快好，每分钟至少 40 以上

个性开放、喜欢网聊 、善于表达沟通 (敢说敢问 )，欢迎深度网民

21岁以上 ，男女不限

推广专员 (驻菲)：●薪 7,500~10,000 RMB+负盈利提成 4%~8%

工作内容：

熟练操作各种社交软件（微信，QQ，微博等）开发客户

利用推广助理提供的资源，开发客户，带客户成交

熟知平台的游戏玩法

活跃客户群体，维护现有客户

新推广渠道的挖掘和尝试

处理好平常工作时所遇到的客户问题

（注： 考核期公司不提供资源，转正后公司提供部分资源 ）

任职要求：

熟知产业知识，了解各种推广手法和方式

自主性和独立作业能力强

勇于挑战高薪，有一定的抗压能力

热爱体育，经常关注体育赛事者优先

推广主管(驻菲): ●薪面议

工作内容：

带领并激励组内成员业最大化绩，完成年度工作目标

带头把业绩做到最好，管理组内成员，并适时激励自己的成员

维持客户关系，收集客户及市场信息及时反馈给公司有关部门，并把公司活动和服务方面的信息及时传递给现有的及潜在的客户

针对公司产品特点制定并执行推广制度以及方式

任职要求：

BC推广3年以上(熟悉体育平台者优先)

较强的沟通力,理解力,组织协调,团队合作力,善于激励士气,项目管理

良好的在线运营,推广经验与创意,熟练word/excel

知识面广,思维活跃,主动,有责任感

注重数据及量化,了解行业动态

风控专员 (驻菲 ): ●薪 10,000 RMB，转正面议

工作内容：

检查会员投注是否异常

出款时观察玩家是否属于正常玩家

制作各类报表

任职要求：

至少一年以上风控经验

熟悉大部分的游戏玩法和常见套利手法

学习能力和理解能力强，能很快熟悉公司业务

细心认真，做事稳重，吃苦耐劳

对数字有一定的敏感度

财务专员 : ●薪资 10,000RMB (优秀者面议)

工作内容：

负责审核出入款，整理记录每日财务报表

负责公司日常费用的核算，认真审核相关费用单据

负责公司往来账务的定期检查

任职要求：

至少3年财务经验

年龄30岁以上

财务相关专业

能独立作业，细心认真稳重

人事招聘专员(驻菲):●薪10,000 RMB

工作内容：

负责公司各部门人员招聘

开发招聘渠道

对求职者进行初步筛选和面试

熟悉菲律宾各类招聘渠道，能独立作业

和其他人事配合完成新员工入职流程

任职要求：

至少一年以上行业招聘经验

熟悉各论坛和招聘渠道

有一定的文案功底

对招聘有热情

面试时可以提供之前招聘的相关数据

营销专员 /主管 : ●薪资面议

工作内容：

通过网络（包括SEO，微信营销，视频营销，分类营销，邮件营销，论坛营销，问答营销等自媒体化营销手段）推广产品及业务

利用新媒体平台（如QQ 微信，粉丝通，微博，抖音，快手，百度等）进行广告投放并确定的找到客户

跟踪和分析效果，及时提交营销推广报告，定期输出投放数据，分析效果报告，根据分析结果，优化投放

配合主管要求的其他推广工作

任职要求：

熟悉微信、微博、探探、抖音、百度等新媒体的各种广告投放形式

责任心强有一定的数据分析能力

BC从业经验一年以上

或者你有任何独到的广告/营销方式都可投简历面试

加入我们的方式 :

请将您的內容完整、正式、有清晰照片的简历发送至 [email protected]

务必注明您想应聘的职缺，请描述您的人格特质、工作经验与内容的叙述，展示你的能力和专长，将会使您的简历更加出色，您的机会就会更大，简历通过初步筛选后，人资单位会主动联系您。

由于简历量较大，请各位求职的夥伴多担待几日，筛选通过后将于第一时间通知面试时间。

不留个V吗？

q670020287 发表于 2019-2-7 16:23
不留个V吗？

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