【BGC-在菲居家-吉隆坡-东京】

一：《特招》
1：
【TA head】
【BP head】
享有股权激励，分红方案，收购公司股份；
猎头背景+大厂背景+20人以上团队管理+战略制定+英文能力
薪资：open
作息：双休，本地法定节假日
地点：马尼拉-BGC

2：
【用户运营专家】
【资深3D设计师】
【品牌经理/负责人】
【DevOps 工程师】
【社媒主管/经理/负责人】
高薪！高薪！高薪！open，面议，双休，当地法定假期，马尼拉-BGC

3：
【资深UX】
  40-60k，双休，当地法定假期，马来西亚-吉隆坡

4：
【用户运营】
【数据分析】
【产品经理】
专员，主管，经理；都需要，产品空缺大，快来快来
面议，双休，菲假，马尼拉-BGC

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二：《菲-汇总》
1、在菲居家办公，大小周休
【IOS】
【PHP】
【安卓】
【产品工程师】

2、9小时，月休4天，BGC
【平面设计】新出岗~
【产品经理】

3、9小时，月休6天，BGC
【web前端】
【外籍HR】

4、9小时，月休8天，BGC
【UI】
【Java】
【DBA】
【运维】
【react】
【HRBP】
【BI经理】
【Golang】
【平面设计】
【产品专员】
【产品经理】（app产品）
【产品经理】（主站产品）
【产品经理】（游戏产品）
【运营专员】
【体育运营】
【运营经理】
【活动运营】
【用户运营】或专家
【营销运营】
【品牌经理】或总监
【项目经理】
【社媒经理】或负责人
【数据分析】或总监
【Java架构师】
【老虎机运营】
【动效设计师】
【H5前端开发】
【Cocos工程师】
5、高阶-双休-open：
【HRD】
【PMO】
【CMO】
【品牌总监】
【大媒体经理】
【社交媒体经理】
【薪酬绩效专家】
【设计项目管理】
【流程管理专家】
【BOC-产品经理】
【数据治理工程师 】
【投放负责人】
【平台运营负责人】
【小程序-产品经理】
【游戏策划或产品经理】
【CRS/CS-产品负责人】
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三：《马来-汇总》
【UX】————————30-55k
【golang】——————40-50k
【高级运维】—————-35-50k
【产品经理】—————-35-50k
【大数据架构师】—————面议
【中后台产品经理】————面议
【数据治理工程师】————面议
【高级机器学习工程师】——面议
【大数据实时计算工程师】—面议
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四：《日本-汇总》
【高级前端】
【高级Java】
【高级运营经理】中英
【资深产品经理】
需要有丰富的包网经验，双休，6000-9000U，base东京
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温馨提示：
1、现阶段：处于招聘热季：月薪10k+USD及以上的伙伴，且愿意到菲就职，如果在寻找新的合适的机会，可以私聊我，高阶类职位不会明确开放出来，但可以先推荐，项目扩招，可遇潜在岗位，简历直达老板（经验总结）。
2、方向：HRD、财务总监、PM、PMO、产品负责人、风控负责人、运营总监、项目负责人、数据分析、资深UX、用户运营专家、品牌经理、社媒负责人；等等。
（高阶职位，往往薪资open，open，open，注重经验和履历，请不要先入为主；）按需匹配，优先推荐，以免错失需求良机。
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更多详情，请联系：
@amnk135700
@monica13579
工位概览，欢迎入驻频道（两个频道相辅相成）：
       https://t.me/etalentwork000
and
       https://t.me/etalentwork001

【产品】7位+
【数据分析】7位+
【项目管理】5位+
【用户运营】5位+


BGC，双休，菲假，薪资依职级评定；

空缺多：专员、主管、经理都需要。


职位开放审明：
1、求职建议：虽有迪拜机会，但不建议做首选（因为10休4，离家远，消费高）；
2、经慎重考虑及对接经验，之后不再开放泰国、越南及其它偏远不稳定的职企；坚持秉持只求稳定，不求多样性的原则；
3、目前主要负责【BGC-吉隆坡-在菲居家】机会，新对接企业我司亦会多重审核其资质，确定真实+稳定性，方可放出，欢迎咨询。