由于在家办公仍是一种预期，人们对办公时间增加的担忧也凸显出来

由 iGaming 营销公司 ClickOut Media 委托进行的一项调查强化了该公司的完全远程工作政策，因为超过 30% 的英国员工表示，如果一份工作每周需要在办公室工作三天以上，他们会考虑拒绝。

这项对 2,000 名英国工人的调查还显示，三分之一的受访者担心雇主会增加强制上班天数。

超过 30% 的人表示，他们更愿意每周在家工作四天甚至五天，主要原因是可以避免通勤、减少在交通和饮食上的花费、能够处理个人任务并且更少的干扰。

结果凸显了灵活、混合设置的重要性，对于赌博业及其他行业的公司来说，如果对办公室出勤实行严格的规定，可能会错失招募优秀人才的机会。

ClickOut Media 是一家全球多渠道营销公司，拥有数千名行业内容创作者，该公司实行完全远程工作政策，鼓励其团队在世界任何地方工作。该政策使 ClickOut Media 能够找到最优秀的全球人才，为其员工提供极大的自由和独立性。

在包括亚马逊和美国政府在内的越来越多雇主要求所有员工每周五天在办公室工作，结束允许部分远程工作的混合工作安排的背景下，这项调查巩固了人们对这种灵活方法的渴望。

ClickOut Media 博彩业首席分析师 Neil Roarty 表示： “这项调查明确表明，灵活的远程工作不再是一种福利，而是一种核心期望。

“那些坚持过时、僵化的办公政策的企业不仅会面临人才流失的风险，而且他们从根本上也误解了现代劳动力。在 ClickOut Media，我们始终坚信赋予我们的团队在任何地方工作的自由，而这些发现只会强化这一承诺。”

我只是路过打酱油的。

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淡定，淡定，淡定……

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