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    岗位:商推组长   

    渠道:内推、直招
    性别:不限
    年龄:21-35
    国籍:不限
    语言要求:中文沟通顺畅
    试用期: 2个月
    薪资待遇:面议
    工作时间:10小时,月休4
    工作地点:Pasay

    任职要求:
    1.高中以上学历,性别不限,1年以上相关工作经验;
    2.擅长推广、自媒体、网络营销等公众传媒工具;
    3.责任心强,主动性强,很好的配合团队。

    岗位职责:
    1.通过各种组合提升产品曝光度。
    2.通过各种网络资源和工具进行产品推广。
    3.出色的沟通和表达能力,能独立完成产品推广工作。

    岗位:产品经理   

    渠道:内推、直招
    性别:不限
    年龄:21-35
    国籍:中国
    语言要求:中文沟通顺畅
    试用期: 2个月
    薪资待遇:面议
    工作时间:10小时,月休4
    工作地点:Pasay

    任职要求:
    1.本科以上学历,5年以上大型互联网或媒体行业工作经验;
    2.逻辑清晰,主导过相关产品的开发、运营,拥有优秀的商业运营战略思维,能够结合运营商目标规划产品方案;
    3.出色的沟通和表达能力,较强的推动能力,沟通、协调、组织好各环节,有强烈的责任心与团队精神,能有效推进解决方案落地。

    岗位职责:
    1.负责产品整体包括产品规划、设计、指导产品开发。
    2.负责产品分析和挖掘产品找到关键问题制定阶段目标,产品关键指标提出产品改进优化思路,关注用户体验,确保用户留存。
    3.具备制定产品目标、策略和规划,并推进落地。
    4.有成熟的产品及团队规划、管理经验。


    岗位:新媒体运营主管     

    渠道:内推、直招
    性别:不限
    年龄:21-35
    国籍:中国
    语言要求:中文沟通顺畅
    试用期: 2个月
    薪资待遇:面议
    工作时间:10小时,月休4
    工作地点:Pasay

    任职要求:
    1、熟悉体育领域互联网,是微博,公众号,抖快,直播吧,雷速,章鱼及各类视频平台体育频道等国内新媒体,对一切体育内容充满好奇心
    2、有一定的文案功底,思维活跃、脑洞大开,对体育热点极度敏锐,团队协作能力强
    3、热爱体育新媒体运营工作,有过互联网/自媒体从业经验或有自己的自媒体(微博、微信公众号)的KOC、或PS/PR等软件优先考虑
    4、擅长收集球队基本面情报和伤停信息,并着重于从比赛数据分析和技战术打法的角度去分析解读比赛
    5、有过体育自媒体运营经验或视频制作能力者优先考虑
    6、具备较强的内容属性,对线上视频及直播须有一定了解,对体育与移动互联网结合有自己深刻理解的优先考虑。


    岗位职责:
    1、快速响应体育领域热点和话题趋势,策划与搜罗优质的体育强传播性内容,独立完成编辑发布及账号相关运营
    2、负责在自媒体(抖音、快手、微博小红书、B站、知乎、头条、百家号)等平台上投放原创视频,并进行账号日常维护,保证内容的阅读量、传播量和关注量
    3、负责体育竞技公众号的内容运营,有效针对赛事进行公众号内外推广、内容营销、渠道合作、用户运营、数据分析。
    4、以体育赛事IP为核心,负责自媒体整体内容产出,制定长短期内容产出策略,对各自媒体账号的运营数据
    5、负责运营公司体育类KOL在各自媒体平台账号矩阵,了解体育领域赛事(尤其足篮球)、球员及俱乐部的最新热点,能够掌握和辨别体育圈网友阅读口味
    6、撰写体育简讯文案、社群运营、粉丝互动策划并执行、持续激励活跃度


    岗位:储备干部   

    渠道:内推、直招
    性别:不限
    年龄:21-35
    国籍:不限
    语言要求:中文沟通顺畅
    试用期: 2个月
    薪资待遇:面议
    工作时间:10小时,月休4
    工作地点:Pasay

    任职要求:
    1.本科以上学历,5年以上大型互联网或媒体行业工作经验;
    2.逻辑清晰,主导过相关产品的开发、运营,拥有优秀的商业运营战略思维,能够结合运营商目标规划产品方案;
    3.出色的沟通和表达能力,较强的推动能力,沟通、协调、组织好各环节,有强烈的责任心与团队精神,能有效推进解决方案落地。

    岗位职责:
    1.负责产品整体包括产品规划、设计、指导产品开发。
    2.负责产品分析和挖掘产品找到关键问题制定阶段目标,产品关键指标提出产品改进优化思路,关注用户体验,确保用户留存。
    3.具备制定产品目标、策略和规划,并推进落地。
    4.有成熟的产品及团队规划、管理经验


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