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edison88
LV6 呢喃的歌声
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    发表于 2016-6-7 13:19:37 3210 9 | 显示全部楼层 |正序浏览
    来了差不多接近5个月了，看到的走的人多，公司招聘的人也多。
    这个行业是公司问题多还是想要跳槽的人比较多呢？

    还是公司觉得不能用的人就炒，再招聘是个简单的事？

    你们有什么说法？




    菠菜, 行业, 还是, 人多, 公司, 跳槽, 公司招聘, 差不多, 接近, 说法
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    robin123
    LV14 敬畏的寂静
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      发表于 2016-6-9 01:14:20
      没有企业文化，底层职位无法培养荣誉感，流动性太大
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      我就是这样
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        发表于 2016-6-8 12:47:47
        edison88 发表于 2016-6-8 12:27
        你们有遇过的是，压力而离职的吗？

        暂时没试过压力离职，
        第一份 = 公司倒闭 - 必须换公司
        第二份 = 公司的制度问题，而且还一直升那些不会做事的人的职，内部也很乱
        第三份 = 还在上班当中
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        有些错误一旦发生，便没有纠正的机会，就像叶子，离开了树，再也无法回归，有些机缘，一旦错失了，将万劫不复。

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        edison88
        LV6 呢喃的歌声
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          发表于 2016-6-8 12:27:36
          你们有遇过的是，压力而离职的吗？
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          Englishaaa888
          LV7 奔跑的春风
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            发表于 2016-6-7 17:58:03
            小苹果 发表于 2016-6-7 15:42
            很多公司管理都不正规

            赞成，管理是根本
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            累了就睡觉，醒了就微笑(*^__^*) 嘻嘻……
            [img][/img][img]http://img2.imgtn.bdimg.com/it/u=368676604

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            rayhe7815
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              发表于 2016-6-7 16:52:03
              两方面都有吧……公司肯定也会存在问题……否则不可能一直都有人离职……如果是被开掉的多的话……那就有可能是人员招聘有问题了……
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              得即高歌失即休，多愁多恨亦悠悠。
              今朝有酒今朝醉，明日愁来明日愁。

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              小苹果
              LV9 苍瀚的风云
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                发表于 2016-6-7 15:42:12
                很多公司管理都不正规
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                隐忍的奋斗

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                长滩岛的贝壳00
                LV11 蕴含的太阳
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                  发表于 2016-6-7 14:39:55
                  只能说走的人多证明你们公司福利待遇等不行，或工作要求高等，留不住人
                  个人签名

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