趴赛大型BC弘亿集团公司直招

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【电销（数名）】:试用期 6000-7500rmb 转正8000（每8个月调薪一次 底薪无封顶）+提成+绩效奖金+岗位补贴（组长）+生活补贴+节日礼金+年终奖+根据入职周期累计，对应的岗位等级薪资上涨 10小时 月休2天 （女生优先，男生有销售或者推广经验优先）
【客服（数名）】:试用期 6000-7500rmb 转正8000（每8个月调薪一次 底薪无封顶）+绩效奖金2000元+岗位补贴（组长）+生活补贴+节日礼金+年终奖+根据入职周期累计，对应的岗位等级薪资上涨 12小时 月休1天 男女不限（女生优先） ，有行业经验优先！
【推广（数名）】:试用期 6000-7500rmb 转正8000（每8个月调薪一次 底薪无封顶）+提成+绩效奖金+岗位补贴（组长）+生活补贴+节日礼金+年终奖+根据入职周期累计，对应的岗位等级薪资上涨 12小时 月休2天 男女不限，有行业经验优先！
【电访（数名）】:试用期 6000-7500rmb 转正8000（每8个月调薪一次 底薪无封顶）+提成+绩效奖金+岗位补贴（组长）+生活补贴+节日礼金+年终奖+根据入职周期累计，对应的岗位等级薪资上涨 10小时 月休2天 （只限女生，有销售或者推广经验优先）
【人事招聘（数名）】:试用期 6000-7500rmb 转正8000（每8个月调薪一次 底薪无封顶）+提成+绩效奖金+岗位补贴（组长）+生活补贴+节日礼金+年终奖+根据入职周期累计，对应的岗位等级薪资上涨 10小时 月休2天 有经验女生优先！
【人事文员（1名）】:薪资面议（每8个月调薪一次 底薪无封顶）+提成+绩效奖金+岗位补贴（组长）+生活补贴+节日礼金+年终奖+根据入职周期累计，对应的岗位等级薪资上涨 10小时 月休2天 有经验女生（外籍）会英语有限！
【财务（数名）】:薪资面议（每8个月调薪一次 底薪无封顶）+提成+绩效奖金+岗位补贴（组长）+生活补贴+节日礼金+年终奖+根据入职周期累计，对应的岗位等级薪资上涨 10小时 月休2天, 马来、越南、台湾、缅甸、印尼等（外籍）优先!有英语基础优先！
【行政（3名）】::试用期 6000-7000-7500 转正8000（每8个月调薪一次 底薪无封顶）+提成+绩效奖金+岗位补贴（组长）+生活补贴+节日礼金+年终奖+根据入职周期累计，对应的岗位等级薪资上涨 10小时（三班制） 月休2天，女生有行政经验（外籍）优先！
【运营专员（数名）】:试用期 7000rmb 转正9000（每8个月调薪一次 底薪无封顶）+提成+绩效奖金+岗位补贴（组长）+生活补贴+节日礼金+年终奖+根据入职周期累计，对应的岗位等级薪资上涨 10小时 月休4天
不接受福建；接受山东威海、河南新乡（但需看简历）；
接受国内、在菲，除了东方集团旗下的公司、I-Con、珍珠（需要前任主管签字）

VX：baobao38387878  QQ:3003180553
通知：本公司年初一（2019.2.5）至年初四（2019.2.8）将停止工作，于年初五（2019.2.9）正常运作；菲律宾驻澳门领事馆将于除夕夜（2019.2.4）最后一天运作，年初一（2019.2.5）至年初五（2019.2.9）这段期间将正常收件，但不运作，年初六（2019.2.10）照常运作。
我史蒂文代表弘亿集团在此祝各位新年快乐，生意兴隆，财源滚滚来！

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