职位要求
seo白帽招聘
岗位职责
根据网站平台特点，制定网站推广目标和推广方案，并实施；
负责关键词集合整理与长尾关键词的挖掘，关键词竞争分析，关键词站内部署计划与策略制定；
负责网站的SEO推广及网站流量指标监控，网站日志分析发现问题，并提出合理建议；
收集推广反馈数据，不断改进推广效果。
不断跟进搜索引擎调整的步伐，挖掘最新排名的规律
任职要求
1.具备1年及以上SEO经验，熟悉各种SEO相关技术，有行业资源、成功案例优先考虑；
了解Baidu,Google等搜索引擎的工作原理，熟悉这些搜索引擎的排名机制和优化原则；
熟悉SEO网站优化流程，熟悉各种推广方式，有独特的创见和文案编辑能力优先考虑；
了解帝国，织梦，Web相关技术（Html、PHP、CSS等）者优先。
团队合作意识强，擅长沟通，对自身技术提升有强烈的学习欲望，能持续关注引擎的发展。
福利待遇：
试用期2个月，转正12k-18k，转正2.2-2.8具体面议
工作时长：9小时，白班，月休4天。
1、月休4天，上满26\27天给于全勤奖500RMB，1.5倍加班工资。
2、年底13薪，生日当月发放礼金100$，中秋、元旦和春节等重大节日都有节日补贴或奖金。

年底13薪，生日当月发放礼金100美金，中秋、元旦和春节等重大节日都有节日补贴或奖金。《十三薪：阳历12月31日为结算截止日，将根据员工实际出勤天数(即在岗天数)为基准核算（即13薪=实际工作日 /365*底薪）》
4、公司自带正规牌照。（机票自理，入职满月报销），工签公司负责，入职公司办理劳动工签
5、免费提供全装全配酒店公寓；或者每月300$（约2000RMB）的住宿补贴员工自行租房。每月免费提供生活用品（拖鞋，被子，牙刷，卫生纸，洗发露等等）。
6、公司免费提供食堂（国内精选厨师，营养、美味，每天10美金伙食标准）。
7、培训及成长：完善的培训体系（新人岗前培训、师徒传帮带培训、转正培训、岗中培训、晋升培训），帮助员工快速成长。
8、工作满半年享15天带薪假期（未休假上班者奖励7000人民币）满一年可以再休15天带薪假期（未休假上班者奖励7000人民币），公司报销机票。
9、公司每月组织聚餐活动/K歌活动等团队建设活动（50美金/人）；例如K歌，聚餐，海岛游，沙滩浴。
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柬埔寨西港TL体育公司 体育方舟 行业内保爆炸待遇
【人事专员】：9小时休4 10-12k  （有行业经验更好）
【网络推广专员】：12小时  15k+提成（男女不限大专学历）
【行政专员】：10个小时 休4 7k转9k 小白行政管理即可
【风控专员】：9个小时休4 10k转12k+kpi （除了体育经验者 限小白)
【审核专员】：9小时休4 8k转10k+kpi 限小白
【客服 】：9小时4  8k转10k+kpi小白（男女不限大专学历）
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【代理主管 】：熟悉代理模式，带团队发展，年薪百万级
【费用会计】：9小小事12k转16k
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【电维质检组长】： 待遇面谈 熟悉电维工作 监督日常工作
【市场专员】：10个小时7k起转10k（只要小白:男女不限）
【薪酬绩效】：大专学历男女不限薪资面谈
【内部运营副经理】：5年以上行业运营管理经验 28k-30k
【数据运营副经理】：数学统计学计算机相关知识 28k-35k
【跨部门战略主管】：2年综合盘经验 了解bc行业构成20k-28k
【技术数据主管】：5年互联网数据分析工作经验 20k-28k
【运营主管】：2年以上互联网产品运营主管经验20k-25k
【技术数据组长】：2年上工作经验模式识别分布式计算 17k-23k
【渠道优化组长】：2年运营经验 市场和渠道方向 16k-23k
【技术数据分析】：2年互联网数据分析经验 数学本科16k-20k
【活动策划】：2年游戏行业活动策划经验 14k+2000kpi
【运营专员】：1年互联网经验 12k-18k
【文案策划】：2年工作经验，文字功底好，12k转14k+kpi
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2019年出国劳务招聘报名开始 （无中介费用） 年龄（18-33）
本公司现招聘推广，客服，人事，行政等岗位 （菲律宾马尼拉直招）
推广薪资：6000元起步，第二个月开始涨500，到1W封顶。第二年1W2封顶 外加高额提成 全部是无责任底薪，无任务要求.
客服薪资：6000起步，第二个月开始每个月涨500,涨到1W封顶，第二年1W2封顶
人事薪资：8000起步，转正之后每月涨500到1W5封顶
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过年在职员工奖励红包，半年带薪休假15天，如不休假满一年者奖励人民币15000
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