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大丰国际网络科技公司急聘以下优秀人才

客户推广：公司提供资源，开发并维护用户，试用期底薪8000+提成，转正后底薪每月+500，至10000封顶，人均月薪：40000+，能力出色者有额外奖金，晋升空间大。
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后台客服：负责给客户在线答疑，适时推出平台福利，试用期1-2个月，底薪9000，转正后每月增加500到11000，绩效1000-2000平均工资15000左右，无业绩要求。
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后台财务：负责公司出入款对账以及往来核对，日常财务处理编制财务报表。试用期1-3个月，薪资9000元，转正11000元，表现优秀可提前转正，转正后享有季度奖金（1000-10000人民币）
要求：认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守，接受能力强，可独立思考，具有良好的沟通能力及耐心，听从公司的统一安排， Excel数据处理能力较强者优先。

人事专员：根据公司人力需求，针对性开展招聘工作并保证各部门正常办公，试用期1-2个月，底薪10000，转正12000，月保底1个任务，提成3000/人-6000/人，上不封顶。

要求：年龄18-30岁，男女不限，有招聘渠道或有经验者优先。

每月公司組織團建活動：公司聚餐，節日patty，生日禮物，滿6個月休假補貼10000RMB起，公司鄰近大海。風景秀麗。
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会说广东话么，会的话可以做广东话客服，不是菠菜的，要不就做金融的咯

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又不会英语....在这边能干嘛...也没说有什么别的技能。给中国老板的店铺打工的话工资那么低出来都没必要

众所周知
有很多人抵触推广这个崗位
但这也是最挣钱的崗位
我给各位详细说一下，为什么
第一点
資源难找
给你几个VX一堆QQ让你自生自灭的公司多的是
(在我们公司是不存在的)
第二点
模式未成形
推广讲究的是一个模式，一个让客户相信你的模式
把模式运用好了，資源给足了，自身认真做事，业绩也就不担心了
第三点
心理那关难过
贴吧和各大论坛的人，有很多人都在黑推广这个崗位，觉得这就是坑人的崗位，甚至还不知到推广到底该怎么做的时候就抵触这个岗位
许多的人，做了一个月多一点的推广，都还没把这个崗位给摸清,就辞职了，然后就到处宣传这个崗位到处黑这个崗位
请问，据我所知每一家公司都会有几个大神推广，别人每月稳定几万甚至几十万的收入，为什么呢?
这么多人都能做到的事情，你自己不愿意去尝试，那就请你别去抹黑
人这一辈子，不去尝试，永远不知道自己能飞多高


【PAGCOR合法牌照】【公司直招无费用】【中介高返拥】，零费用出国！
一、招聘岗位
年龄要求：18-32周岁
电销  男女不限，试用期6000-7500 转正8000 12:00-22:00 月休两天（在菲女可接受）

推广  男女不限，试用期6000-7500 转正8000 外加奖金提成 12:00-24:00 月休两天

1.公司包食宿和基本生活用品，高档公寓，保姆洗衣服，免费游泳池、健身房，宿舍楼下就是韩国街，ZZYZ club...
2. 入职后每半年，享有 15 天带薪包机票回国休假的机会，若不休假，则这 15 天给予双倍工资，外加 3000 机票补贴。
3、员工聚餐、生日礼金、节日红包、生活补助、绩效奖、年终奖等
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不压工资，发人民币，接受在菲
招聘推广专员数名：底薪7000月休2转正以后每个月递增500第一年一万封顶，第二年一万五封顶高提成。
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马来西亚大型BC集团招聘以下岗位  注：工作地点在国外，不能接受出国者勿扰。

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入职满半年的员工，会有一个半年带薪回国休假15天的福利，如果员工有要提出放弃休假的，公司会额外的奖励12000人民币。

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二：推广：6000转月增500+2000绩效  10000封顶（转提成3%-15%另算）
     客服：6000-转8000+2000绩效
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推广：上午10:00-下午22:00，包含三餐时间，无夜班，月休一天，（不休奖励200元）。
客服：上午10:00-下午22:00，22:00--10：00包含三餐时间，有夜班。
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不会英语，不做BC，去当服务员都当不了，而且一个月8000P这样子，推荐去偷电饼车，个个都是人才，说话又好听

不做BC？那你想让他做什么？其他的资料都没有，有点空哦

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