乐鱼集团总部直招：菲，柬，迪拜，（国内可以去迪和柬公司提供邀请函）
全岗年终17薪（满1年多发5个月薪资）忠诚奖20000元，春节红包10000元，每月分红奖金
传统节日红包1500元，生日礼金1000元，全勤奖500元，满半年不休假折现7000-20000元
水果饮料零食，生活防疫用品一应俱全按时发放，住宿1-4人间，夫妻房，配备保姆每天打扫房间
业务岗接赔2万（3个月免半，6个月全免）衣食住行入职全免，免费接种中国疫苗
(担心待遇不符者可先凭身份证入职）季度涨薪晋升制，大小节日三倍薪资，加班1.5倍薪资

诚邀：
人事/推广团队 代理发展/自媒体团队 电销/转化团队 SEO/SEM团队 劫C/渗透团队

飞机：@xbxiaobo 微信：changing097

（菲）全勤奖/提成/绩效：
【SEO】 面谈，精通各大搜索引擎的优化，包括黑帽SEO，白帽SEO并有成功案例
【SEM】 面谈，熟悉竞价推广操作，有成功的操作方案优先。具有相关资源的优先
【平面设计师】 20K，具有2年以上平面设计工作经验，有完成项目制作经验优先
【质检经理】 面议，负责质检业务流程，3年以上客服团队质检经验
【部门助理】 15K-20K，協助領導做好本部門和其他部門的協調管理工作
【财务专员】 12K-15K，认真审核凭证，严格掌控开支范围，做好凭证归档
【培训专员】 10K-15K，负责培训新人入职，能够制定培训方案
【VIP客服专员/组长】 10K-18K/加绩效，有客服经验有亲和力优先
【代理客服】 10K起/加绩效10K，有良好的服务意识与沟通协调能力，团队合作能力
【客服专员】 10K-13K/加绩效，耐心并细心解决客户遇到的问题
【维护专员】 10K-14K/加提成，有BC客服经验、客户维护经验者优先
【电维专员】 10K-14K/加提成，女优先，有维护者优先
【质检专员】 10K-12K/加绩效，半年或1年以上客服或客服组长相关工作经验
【自媒体专员】 10K-15K/加提成，围绕一个帐号内容风格，展开多平台同步运营
【人事专员/组长/主管】 12K-30K/加提成，高额阶梯提成，小组/团队提成（接受小白）
【推广专员/组长】 10K-20K/加提成，通过各类渠道开发会员并维护（接受小白）
【代理发展专员/组长】 10K-20K/加提成，负责日常网站代理招募，开发新渠道开发新代理
【代理电销专员/组长】 10K-20K/加提成，执行电话销售任务，开发玩家成为公司的代理
【电销转化专员】 10K-12K/加提成，负责转化电销拨打电话引流进来的人员，转化成为公司的代理

（迪拜）全勤奖/提成/绩效：
【SEO】 面谈，1年以上SEO从业经验，熟悉网站，SEO,百度快排、百度规则
【竞价SEM】 面谈，熟练掌握落地页优化、行业地域优化、关键词优化等有效的优化方式
【渗透】 面议，戴悉Inux服务器的指令操作，熟恩kl的使用及相对应的工具使用
【劫C】 面议，要求罕握WEB安全/移动安全/云计算安全/遵向分析/漏洞挖掘/混洞扫描/二进制
【总监助理】 面议，中英文流利，形象佳，工作认真积极
【综管助理】 20K-50K，有综合管理经验和OA制度流程经验优先
【运营经理】 30K-35K，有3年以上色站运营的经验
【直播运营】 12K-20K，有直播、陪玩工会工作/管理经验优先
【部门助理】 15K-20K，協助領導做好本部門和其他部門的協調管理工作
【财务助理】 12K-15K，负责部门财务相关事宜，并且和总部财务对接
【SEO学徒】 8K-15K/加提成，懂电脑操作，学习能力强
【VIP客服专员/组长】 10K-18K/加绩效，有客服经验有亲和力优先
【维护专员】 10K-12K/加提成，有BC客服经验、客户维护经验者优先
【客服专员】 10K-13K/加绩效，耐心并细心解决客户遇到的问题
【电维专员/组长】 10K-18K/加提成，女优先，有维护者优先
【转化专员】 10K-12K/加提成，维护客户，转化资源（接受小白）
【渠道专员】 10K-12K/加提成，负责业务渠道的开拓及维护
【自媒体专员】 10K-20K/加提成，负责自媒体账号的投放 曝光 引流（接受小白）
【人事专员/组长/主管】 12K-30K/加提成，高额阶梯提成，小组/团队提成（接受小白）
【推广专员/组长】 10K-20K/加提成，通过各类渠道开发会员并维护（接受小白）
【自媒体推广】 10K-12K/加提成，对微博，头条，抖音，剪辑影片等自媒体软件熟悉

（柬）全勤奖/提成/绩效：
【股东】 面议
【劫C/渗透】 面议，有实际的php、asp、java等漏洞挖掘经验，精通常用Web防御方法
【SEO】 15K-30K，负责营销网站 SEO 工作规划，制定 SEO 策略
【竞价SEM】 15K-30K，负责公司app在百度、搜狗、神马等sem渠道的推广和运营
【安卓开发工程师】 15K-50K，对Android平台开发技术进行研究，发现其缺陷并改正更新
【传奇私服的搭建运维】 15K-30K，负责传奇私服的开发、优化和重构工作
【体育/电竞主播】 面议，在平台进行赛事等内容直播
【财务助理】 12K-15K，会做表格，记录每天的日常流水账
【VIP客服专员/组长】 10K-18K/加绩效，有客服经验有亲和力优先
【电维专员】 10K-14K/加提成，女优先，有维护者优先
【推广专员/组长】 10K-20K/加提成，通过各类渠道开发会员并维护（接受小白）
【新/自媒体推广】 10K-12K/加提成，对微博，头条，抖音，剪辑影片等自媒体软件熟悉
【自媒体专员】 15K-20K/加提成，负责自媒体账号的投放 曝光 引流
【渠道专员】 10K-15K/加提成，负责业务渠道的开拓及维护

集团百种岗位各种：技术岗/职能岗/业务岗/助理岗/行政后勤岗上述没有的均可私聊咨询

员工福利：
1.员工膳食:公司提供膳食一日五餐，由专业中国厨师团队掌勺以川、湘、粤菜为主，不必担心水土不服，全天班车，滚动发车。
2.员工住宿:酒店式公寓（1-4人间），住宿内设施完善，包含: WIFI、健身房、洗衣机、热水器、空调等。地点位于公司附近，临近有24小时超市、中国超市、SM大型购物广场、酒吧及各式各样的餐馆等；提供夫妻房，可以申请外宿，房补12500P
3.上班期间公司无限量提供饮料，水果，零食，槟榔，无限量提供生活用品（床上用品，被子，床单，牙膏，拖鞋，牙刷，洗发水，沐浴露，酒精，口罩，面罩，手套）。
4.部门团建:公司每月安排至少一次部门团建，1000P-3000P每人标准。
5.年假:根据公司年假政策，每半年可享受15天的带薪年休假，公司包往返机票，如果选择不休，次月补贴7000-20000元奖金，入职满2年次月一次性发放奖励20000元。
6.报到路费豁免:赴菲/柬/迪拜。报道机票、体检及签证费用由公司承担，真正的0费用出国工作。
7.节日福利:每逢春节、端午节、中秋节等传统节假日1500元红包，生日礼金1000元加等值生日礼物；春节期间三倍工资，春节10000元过节费。
8.员工培训:公司拥有完善的培训体系包括:企业文化培训、职业技能培训、晋升培训以及管理培训等一系列培训方案。
9. 公司每半年将结合市场薪酬水平岗位调整，个人绩效考核的结果进行薪酬调整。一年至少2-4次晋升涨薪机会。
10. 公司为每位员工购买SSS基本医疗保险，可报销医疗费用15000P/月。
注! 疫情期间在职员工如感染新冠，公司全面提供治疗费用直至痊愈。

飞机：@xbxiaobo 微信：changing097 （菲，柬，迪拜，国内均可）

乐鱼集团总部直招：菲，柬，迪拜，（国内可以去迪和柬公司提供邀请函）
全岗年终17薪（满1年多发5个月薪资）忠诚奖20000元，春节红包10000元，每月分红奖金
传统节日红包1500元，生日礼金1000元，全勤奖500元，满半年不休假折现7000-20000元
水果饮料零食，生活防疫用品一应俱全按时发放，住宿1-4人间，夫妻房，配备保姆每天打扫房间
业务岗接赔2万（3个月免半，6个月全免）衣食住行入职全免，免费接种中国疫苗
(担心待遇不符者可先凭身份证入职）季度涨薪晋升制，大小节日三倍薪资，加班1.5倍薪资

诚邀：
人事/推广团队 代理发展/自媒体团队 电销/转化团队 SEO/SEM团队 劫C/渗透团队

飞机：@xbxiaobo 微信：changing097

（菲）全勤奖/提成/绩效：
【SEO】 面谈，精通各大搜索引擎的优化，包括黑帽SEO，白帽SEO并有成功案例
【SEM】 面谈，熟悉竞价推广操作，有成功的操作方案优先。具有相关资源的优先
【平面设计师】 20K，具有2年以上平面设计工作经验，有完成项目制作经验优先
【质检经理】 面议，负责质检业务流程，3年以上客服团队质检经验
【部门助理】 15K-20K，協助領導做好本部門和其他部門的協調管理工作
【财务专员】 12K-15K，认真审核凭证，严格掌控开支范围，做好凭证归档
【培训专员】 10K-15K，负责培训新人入职，能够制定培训方案
【VIP客服专员/组长】 10K-18K/加绩效，有客服经验有亲和力优先
【代理客服】 10K起/加绩效10K，有良好的服务意识与沟通协调能力，团队合作能力
【客服专员】 10K-13K/加绩效，耐心并细心解决客户遇到的问题
【维护专员】 10K-14K/加提成，有BC客服经验、客户维护经验者优先
【电维专员】 10K-14K/加提成，女优先，有维护者优先
【质检专员】 10K-12K/加绩效，半年或1年以上客服或客服组长相关工作经验
【自媒体专员】 10K-15K/加提成，围绕一个帐号内容风格，展开多平台同步运营
【人事专员/组长/主管】 12K-30K/加提成，高额阶梯提成，小组/团队提成（接受小白）
【推广专员/组长】 10K-20K/加提成，通过各类渠道开发会员并维护（接受小白）
【代理发展专员/组长】 10K-20K/加提成，负责日常网站代理招募，开发新渠道开发新代理
【代理电销专员/组长】 10K-20K/加提成，执行电话销售任务，开发玩家成为公司的代理
【电销转化专员】 10K-12K/加提成，负责转化电销拨打电话引流进来的人员，转化成为公司的代理

（迪拜）全勤奖/提成/绩效：
【SEO】 面谈，1年以上SEO从业经验，熟悉网站，SEO,百度快排、百度规则
【竞价SEM】 面谈，熟练掌握落地页优化、行业地域优化、关键词优化等有效的优化方式
【渗透】 面议，戴悉Inux服务器的指令操作，熟恩kl的使用及相对应的工具使用
【劫C】 面议，要求罕握WEB安全/移动安全/云计算安全/遵向分析/漏洞挖掘/混洞扫描/二进制
【总监助理】 面议，中英文流利，形象佳，工作认真积极
【综管助理】 20K-50K，有综合管理经验和OA制度流程经验优先
【运营经理】 30K-35K，有3年以上色站运营的经验
【直播运营】 12K-20K，有直播、陪玩工会工作/管理经验优先
【部门助理】 15K-20K，協助領導做好本部門和其他部門的協調管理工作
【财务助理】 12K-15K，负责部门财务相关事宜，并且和总部财务对接
【SEO学徒】 8K-15K/加提成，懂电脑操作，学习能力强
【VIP客服专员/组长】 10K-18K/加绩效，有客服经验有亲和力优先
【维护专员】 10K-12K/加提成，有BC客服经验、客户维护经验者优先
【客服专员】 10K-13K/加绩效，耐心并细心解决客户遇到的问题
【电维专员/组长】 10K-18K/加提成，女优先，有维护者优先
【转化专员】 10K-12K/加提成，维护客户，转化资源（接受小白）
【渠道专员】 10K-12K/加提成，负责业务渠道的开拓及维护
【自媒体专员】 10K-20K/加提成，负责自媒体账号的投放 曝光 引流（接受小白）
【人事专员/组长/主管】 12K-30K/加提成，高额阶梯提成，小组/团队提成（接受小白）
【推广专员/组长】 10K-20K/加提成，通过各类渠道开发会员并维护（接受小白）
【自媒体推广】 10K-12K/加提成，对微博，头条，抖音，剪辑影片等自媒体软件熟悉

（柬）全勤奖/提成/绩效：
【股东】 面议
【劫C/渗透】 面议，有实际的php、asp、java等漏洞挖掘经验，精通常用Web防御方法
【SEO】 15K-30K，负责营销网站 SEO 工作规划，制定 SEO 策略
【竞价SEM】 15K-30K，负责公司app在百度、搜狗、神马等sem渠道的推广和运营
【安卓开发工程师】 15K-50K，对Android平台开发技术进行研究，发现其缺陷并改正更新
【传奇私服的搭建运维】 15K-30K，负责传奇私服的开发、优化和重构工作
【体育/电竞主播】 面议，在平台进行赛事等内容直播
【财务助理】 12K-15K，会做表格，记录每天的日常流水账
【VIP客服专员/组长】 10K-18K/加绩效，有客服经验有亲和力优先
【电维专员】 10K-14K/加提成，女优先，有维护者优先
【推广专员/组长】 10K-20K/加提成，通过各类渠道开发会员并维护（接受小白）
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【自媒体专员】 15K-20K/加提成，负责自媒体账号的投放 曝光 引流
【渠道专员】 10K-15K/加提成，负责业务渠道的开拓及维护

集团百种岗位各种：技术岗/职能岗/业务岗/助理岗/行政后勤岗上述没有的均可私聊咨询

员工福利：
1.员工膳食:公司提供膳食一日五餐，由专业中国厨师团队掌勺以川、湘、粤菜为主，不必担心水土不服，全天班车，滚动发车。
2.员工住宿:酒店式公寓（1-4人间），住宿内设施完善，包含: WIFI、健身房、洗衣机、热水器、空调等。地点位于公司附近，临近有24小时超市、中国超市、SM大型购物广场、酒吧及各式各样的餐馆等；提供夫妻房，可以申请外宿，房补12500P
3.上班期间公司无限量提供饮料，水果，零食，槟榔，无限量提供生活用品（床上用品，被子，床单，牙膏，拖鞋，牙刷，洗发水，沐浴露，酒精，口罩，面罩，手套）。
4.部门团建:公司每月安排至少一次部门团建，1000P-3000P每人标准。
5.年假:根据公司年假政策，每半年可享受15天的带薪年休假，公司包往返机票，如果选择不休，次月补贴7000-20000元奖金，入职满2年次月一次性发放奖励20000元。
6.报到路费豁免:赴菲/柬/迪拜。报道机票、体检及签证费用由公司承担，真正的0费用出国工作。
7.节日福利:每逢春节、端午节、中秋节等传统节假日1500元红包，生日礼金1000元加等值生日礼物；春节期间三倍工资，春节10000元过节费。
8.员工培训:公司拥有完善的培训体系包括:企业文化培训、职业技能培训、晋升培训以及管理培训等一系列培训方案。
9. 公司每半年将结合市场薪酬水平岗位调整，个人绩效考核的结果进行薪酬调整。一年至少2-4次晋升涨薪机会。
10. 公司为每位员工购买SSS基本医疗保险，可报销医疗费用15000P/月。
注! 疫情期间在职员工如感染新冠，公司全面提供治疗费用直至痊愈。

飞机：@xbxiaobo 微信：changing097 （菲，柬，迪拜，国内均可）