工作地点：菲律宾 趴赛      y系，介意勿扰。（工作稳定，新项目，发展前景大） 招聘专员/组长/主管10K-30k+高额绩效 岗位要求： 1.懂得开发新招聘渠道、筛选人才简历;（有外籍基础岗招聘渠道，或者具备高端技术岗位直招or猎头资源） 2.有同行业招聘经验者优先考虑，有外籍招聘经验资源者佳; 3.细心，有耐心，头脑灵活，性格外向，思维敏捷，能承受一定的工作压力，无频繁跳槽经验; 4.大专以上学历，男女不限（有招聘能力或招聘经验者可不限制学历） 岗位职责： 1.根据部门编制及业务发展需求，寻找求职者！ 2.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构，挖掘、识别优秀人才; php工程师40-80K（可面议） 岗位要求： 1. 流利的英语口语沟通能力更佳 2. 熟练掌握PHP常规开发技能, 精通Laravel，三年及以上的PHP开发经验 3. 熟练使用主流数据库，如Mysql, SqlServer, MongoDB等 4. 三年及以上的前端开发经验，熟练使用Vue3, 有其他前端框架使用经验更佳，如: React, Angular 5. 懂HTTP，WebSocket等相关技术常识 6. 熟练使用git 7. 有业务分析能力，可以了解某个业务并提出自己的见解 8. 善于交流沟通、具有良好的团队精神与协作能力 岗位职责： 1、负责公司网站及新设立网站项目的前后台程序开发 2、配合完成网站整体策划，根据项目进度安排及时沟通协调 3、提出网站建设的改进意见和需求，负责解决开发过程中的技术问题                                        4、参与项目的需求分析、程序设计、业务流程实现、单元测试等工作； 5、优化程序代码、数据查询、服务器性能； 6、参与产品迭代、系统架构改进、功能升级和改进； 策划主管/经理30K-60K（可面议） 岗位要求： 1、要求大专以上学历；       2、2年以上产品策划运营经验，对BC某个品类有深刻理解； 3、有成功项目的商业化或活动策划经验，有海外bc项目运营经验优先； 4、优秀的产品理解能力、数据敏锐度，热爱与用户交流； 5、较强的沟通能力、抗压、自我驱动力； 6、国内大型游戏运营经验优先考虑、专职活动策划岗位超过3年优先考虑； 岗位职责： 1、负责产品整体活动运营工作，根据运营目标制定合理的活动规划、执行方案. 2、跟进活动执行过程以及效果分析，对活动效果负责. 3、根据开发进度规划并制定合理的版本内容、释放节奏，并根据用户习惯与用户体验提出产品优化方案. 4、跟进版本以及活动相关，研发及发行关联部门协调工作. 前端开发（非纯技术）30K-60K（可面议） 任职要求： 1、有3年以上前端产品设计操作经验，能够根据项目背景提出相应的产品解决方案； 2、原型设计熟练，可完成高保真设计 3、要求极强主观能动性、责任心，谨慎仔细，逻辑性强 4、能够快速融入团队，贯穿部门之间的合作； 岗位职责：负责PC、H5、app等前端产品设计 1、根据产品战略、市场调研和产品现状进行产品的功能规划，方案设计，项目落地与验收； 2、制定产品版本更新与运营计划，持续提升产品业绩； 3、分析产品数据，挖掘用户需求，持续调整并优化产品； 4、负责相关产品，与各部门人员紧密的合作关系，保障产品研发顺利进行； 5、研究竞争对手的产品迭代方式和内容，发现竞争对手产品发展的步骤和方向，借鉴并优化自身游戏；" 后端开发（非纯技术）30K-60K（可面议） 任职要求： 1、有3年以上产品经验，1年以上后台设计经验，原型设计熟练 2、对数据敏感、业务流、风控等有实操经验 3、要求极强主观能动性、责任心，谨慎仔细，逻辑性强 4、能够快速融入团队，贯穿部门之间的合作； 岗位职责：负责后端，如管理、风控、报表、业务流等产品设计 1、根据产品战略、市场调研和产品现状进行产品的功能规划，方案设计，项目落地与验收； 2、制定产品版本更新，持续提升运营效率和稳定性； 3、配合运营完成平台的风控设计 4、负责相关产品，与各部门人员紧密的合作关系，保障产品研发顺利进行； 产品项目40K-80K（可面议） 任职要求： 1、1年以上代理产品经验，对代理市场极其了解，并有自己的独到见解 2、对主流的代理推广渠道有深刻理解，如用户特点、习惯、渠道规则等 3、3、要求极强主观能动性、责任心，谨慎仔细，逻辑性强4、能够快速融入团队，贯穿部门之间的合作；" 岗位职责：负责包括但不限于代理模式设计等 1、为代理的体验负责，如注册、签约、推广、工具等全链路负责 2、深入分析代理的推广行为与场景，提供最佳工具帮助代理提效 3、始终保持市场上的代理模式的方向，并可创新提出新的合作模式进行探索 海外产品经理 （5名）30-60K（可面议） 岗位内容： 1. 负责海外市场产品的设计运营及流量覆盖，不限于贴吧、网站、直播、建站、色站等 2. 规划产品方向，搭建业务模式，精进产品功能细节，规划业务流程，分析市场客户需求 3. 产品研究、流程设计、原型设计、文档撰写、评审、数据分析等，保证产品质量及使用效果 4. 与开发、运营、市场等部门沟通，统筹版本的开发上线节奏 5. 产品持续优化，挖掘业务需求，完善业务闭环，提升用户体验 任职要求： 1. 本科或以上学历，5年以上互联网/线上游戏经验。 2. 有成熟的互联网产品运营管理经验、不限于海外手游、社交、电商、语音直播等领域有成功的运营经验和方法论，对运营、市场、品牌有清晰的逻辑认知与理解。 3. 熟悉企业全面运作，具有较强的资源整合能力、全域掌控能力、专案管理能力等。 4. 熟悉新媒体市场行情和政策，有出众的商业判断力、洞察力，和分析能力，具有良好的前瞻性和高端决策能力。 5. 具有较强的资源整合、全域掌控、专案管理、商务洽谈等能力 , 具备高度全面的职业经理念人素质和价值观。 6. 具有较强的数据敏感度和数据分析能力，能通过收集到的内外部信息综合找到业务数据呈现的问题，优化运营方案并协同相关团队高效执行。 7. 对海外用户游戏习惯和文化有一定的理解和研究。 高级爬虫工程师（5名）40K-80K（可面议） 岗位内容： 1、设计、开发、维护、重构单独及分布式网络爬虫； 2、负责业务所涉及数据的爬取、清洗、结构化，入库，并持续运营维护； 3、抓取策略算法的更新维护，以及确保数据抽取准确、高效； 4、能够独立部署爬虫程序，维护爬虫服务器； 5、负责爬虫的性能优化和稳定性优化； 6、编写开发文档，可供其他开发同事进行后续开发支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上Python数据爬虫相关经验优先考虑； 2、熟悉Scrapy框架及原理，有大规模分布式开发和部署经验； 3、掌握 web/app 常见的反爬机制，精通各种反爬破解，包括但不限于：hook、Js防护、混淆、逆向分析、App防破解、防逆向、加固技术等技能； 4、熟练掌握http协议，xpath、csspath、正则表达式； 5、熟悉selenium或Puppeteer 6、熟悉常用反爬手段及其对应方法、技巧； 7、有良好的责任心、沟通能力、学习能力、团队协作精神； 8、熟悉常用js防护手段及其对应的分析、调试技巧优先。 9、有海外网站爬虫、滲透、AP I接口、转库、脱库、nasell经验的优先考虑； 海外市场负责人：40K-80K（可面议） 岗位职责： 1、根据公司发展方向，制定公司总体市场(品牌形象、用户量、市场地位等)发展战略及目标； 2、塑造，构建，传播公司品牌战略，提升公司品牌在用户中的认知度与美誉度； 3、制定和实施年度市场推广计划、方案； 4、结合各条产品线特点，制定公司全系列产品的市场推广策略，并制定可行性计划； 5、制定市场公关策略和方案，维系良好优质的媒体关系与合作，能够确定的表述并传达公司的声音。 任职要求： 1、综合盘、市场营销或相关专业本科以上学历； 2、5年以上bc市场管理相关工作经验； 3、具备优秀的市场分析、客户分析、市场推广与策划能力； 4、热爱互联网行业，，熟悉各种网络媒体运作方式 海外渠道拓展负责人：50-100K（可面议） 岗位职责： 1、负责拓展当地关系网与公司建立长久稳定的合作，不限行业； 2、负责与当地有名的互联网媒体、电视台、经纪公司、商会组织进行洽谈达成合作 3、结合当地情况**司品牌及产品进行推广宣传； 任职要求： 1、在当地具有丰富稳定人脉资源； 2、具有较强的资源整合、全域掌控、专案管理、商务洽谈等能力 3、有过海外品牌或产品宣传推广经验优先考虑； 4、有过当地媒体经纪人、商会组织人员任职经历的优先考虑 色站采集技术40K-80K（可面议） 岗位职责： 1、负责各大色站的数据采集工作； 2、不断更新寻找新的数据源进行采集； 任职要求： 1、大专以上学历，计算机相关专业； 2、有个bc行业色站采集经验的； 3、了解爬虫系统，有网络数据获取经验； 福利制度：9休4，绩效奖金：全勤奖500RMB. KPI（部门不同绩效不同） ♨️ 薪资涨幅：每年至少有一次调薪机制. ♨️ 节日礼金：节日礼金：生日礼金，端午节，中秋节，元旦，春节. ♨️ 基本福利：公司提供住宿，2-4人间，有专人每天打扫卫生；不住宿舍，房屋按照级别补助，住宿家电齐全，自带免费Wifl，高级公寓楼. ♨️餐食福利：公司每天提供3餐，水果、饮料随便畅饮. ♨️公司团建：每月各部门组织团建，每人1000P标准. ♨️年终福利：13-16薪+春节红包. ♨️安全保障：转正后办理9G工签， 联系方式：@hw_scroll

工作地点：菲律宾 趴赛      y系，介意勿扰。（工作稳定，新项目，发展前景大） 招聘专员/组长/主管10K-30k+高额绩效 岗位要求： 1.懂得开发新招聘渠道、筛选人才简历;（有外籍基础岗招聘渠道，或者具备高端技术岗位直招or猎头资源） 2.有同行业招聘经验者优先考虑，有外籍招聘经验资源者佳; 3.细心，有耐心，头脑灵活，性格外向，思维敏捷，能承受一定的工作压力，无频繁跳槽经验; 4.大专以上学历，男女不限（有招聘能力或招聘经验者可不限制学历） 岗位职责： 1.根据部门编制及业务发展需求，寻找求职者！ 2.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构，挖掘、识别优秀人才; php工程师40-80K（可面议） 岗位要求： 1. 流利的英语口语沟通能力更佳 2. 熟练掌握PHP常规开发技能, 精通Laravel，三年及以上的PHP开发经验 3. 熟练使用主流数据库，如Mysql, SqlServer, MongoDB等 4. 三年及以上的前端开发经验，熟练使用Vue3, 有其他前端框架使用经验更佳，如: React, Angular 5. 懂HTTP，WebSocket等相关技术常识 6. 熟练使用git 7. 有业务分析能力，可以了解某个业务并提出自己的见解 8. 善于交流沟通、具有良好的团队精神与协作能力 岗位职责： 1、负责公司网站及新设立网站项目的前后台程序开发 2、配合完成网站整体策划，根据项目进度安排及时沟通协调 3、提出网站建设的改进意见和需求，负责解决开发过程中的技术问题                                        4、参与项目的需求分析、程序设计、业务流程实现、单元测试等工作； 5、优化程序代码、数据查询、服务器性能； 6、参与产品迭代、系统架构改进、功能升级和改进； 策划主管/经理30K-60K（可面议） 岗位要求： 1、要求大专以上学历；       2、2年以上产品策划运营经验，对BC某个品类有深刻理解； 3、有成功项目的商业化或活动策划经验，有海外bc项目运营经验优先； 4、优秀的产品理解能力、数据敏锐度，热爱与用户交流； 5、较强的沟通能力、抗压、自我驱动力； 6、国内大型游戏运营经验优先考虑、专职活动策划岗位超过3年优先考虑； 岗位职责： 1、负责产品整体活动运营工作，根据运营目标制定合理的活动规划、执行方案. 2、跟进活动执行过程以及效果分析，对活动效果负责. 3、根据开发进度规划并制定合理的版本内容、释放节奏，并根据用户习惯与用户体验提出产品优化方案. 4、跟进版本以及活动相关，研发及发行关联部门协调工作. 前端开发（非纯技术）30K-60K（可面议） 任职要求： 1、有3年以上前端产品设计操作经验，能够根据项目背景提出相应的产品解决方案； 2、原型设计熟练，可完成高保真设计 3、要求极强主观能动性、责任心，谨慎仔细，逻辑性强 4、能够快速融入团队，贯穿部门之间的合作； 岗位职责：负责PC、H5、app等前端产品设计 1、根据产品战略、市场调研和产品现状进行产品的功能规划，方案设计，项目落地与验收； 2、制定产品版本更新与运营计划，持续提升产品业绩； 3、分析产品数据，挖掘用户需求，持续调整并优化产品； 4、负责相关产品，与各部门人员紧密的合作关系，保障产品研发顺利进行； 5、研究竞争对手的产品迭代方式和内容，发现竞争对手产品发展的步骤和方向，借鉴并优化自身游戏；" 后端开发（非纯技术）30K-60K（可面议） 任职要求： 1、有3年以上产品经验，1年以上后台设计经验，原型设计熟练 2、对数据敏感、业务流、风控等有实操经验 3、要求极强主观能动性、责任心，谨慎仔细，逻辑性强 4、能够快速融入团队，贯穿部门之间的合作； 岗位职责：负责后端，如管理、风控、报表、业务流等产品设计 1、根据产品战略、市场调研和产品现状进行产品的功能规划，方案设计，项目落地与验收； 2、制定产品版本更新，持续提升运营效率和稳定性； 3、配合运营完成平台的风控设计 4、负责相关产品，与各部门人员紧密的合作关系，保障产品研发顺利进行； 产品项目40K-80K（可面议） 任职要求： 1、1年以上代理产品经验，对代理市场极其了解，并有自己的独到见解 2、对主流的代理推广渠道有深刻理解，如用户特点、习惯、渠道规则等 3、3、要求极强主观能动性、责任心，谨慎仔细，逻辑性强4、能够快速融入团队，贯穿部门之间的合作；" 岗位职责：负责包括但不限于代理模式设计等 1、为代理的体验负责，如注册、签约、推广、工具等全链路负责 2、深入分析代理的推广行为与场景，提供最佳工具帮助代理提效 3、始终保持市场上的代理模式的方向，并可创新提出新的合作模式进行探索 海外产品经理 （5名）30-60K（可面议） 岗位内容： 1. 负责海外市场产品的设计运营及流量覆盖，不限于贴吧、网站、直播、建站、色站等 2. 规划产品方向，搭建业务模式，精进产品功能细节，规划业务流程，分析市场客户需求 3. 产品研究、流程设计、原型设计、文档撰写、评审、数据分析等，保证产品质量及使用效果 4. 与开发、运营、市场等部门沟通，统筹版本的开发上线节奏 5. 产品持续优化，挖掘业务需求，完善业务闭环，提升用户体验 任职要求： 1. 本科或以上学历，5年以上互联网/线上游戏经验。 2. 有成熟的互联网产品运营管理经验、不限于海外手游、社交、电商、语音直播等领域有成功的运营经验和方法论，对运营、市场、品牌有清晰的逻辑认知与理解。 3. 熟悉企业全面运作，具有较强的资源整合能力、全域掌控能力、专案管理能力等。 4. 熟悉新媒体市场行情和政策，有出众的商业判断力、洞察力，和分析能力，具有良好的前瞻性和高端决策能力。 5. 具有较强的资源整合、全域掌控、专案管理、商务洽谈等能力 , 具备高度全面的职业经理念人素质和价值观。 6. 具有较强的数据敏感度和数据分析能力，能通过收集到的内外部信息综合找到业务数据呈现的问题，优化运营方案并协同相关团队高效执行。 7. 对海外用户游戏习惯和文化有一定的理解和研究。 高级爬虫工程师（5名）40K-80K（可面议） 岗位内容： 1、设计、开发、维护、重构单独及分布式网络爬虫； 2、负责业务所涉及数据的爬取、清洗、结构化，入库，并持续运营维护； 3、抓取策略算法的更新维护，以及确保数据抽取准确、高效； 4、能够独立部署爬虫程序，维护爬虫服务器； 5、负责爬虫的性能优化和稳定性优化； 6、编写开发文档，可供其他开发同事进行后续开发支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上Python数据爬虫相关经验优先考虑； 2、熟悉Scrapy框架及原理，有大规模分布式开发和部署经验； 3、掌握 web/app 常见的反爬机制，精通各种反爬破解，包括但不限于：hook、Js防护、混淆、逆向分析、App防破解、防逆向、加固技术等技能； 4、熟练掌握http协议，xpath、csspath、正则表达式； 5、熟悉selenium或Puppeteer 6、熟悉常用反爬手段及其对应方法、技巧； 7、有良好的责任心、沟通能力、学习能力、团队协作精神； 8、熟悉常用js防护手段及其对应的分析、调试技巧优先。 9、有海外网站爬虫、滲透、AP I接口、转库、脱库、nasell经验的优先考虑； 海外市场负责人：40K-80K（可面议） 岗位职责： 1、根据公司发展方向，制定公司总体市场(品牌形象、用户量、市场地位等)发展战略及目标； 2、塑造，构建，传播公司品牌战略，提升公司品牌在用户中的认知度与美誉度； 3、制定和实施年度市场推广计划、方案； 4、结合各条产品线特点，制定公司全系列产品的市场推广策略，并制定可行性计划； 5、制定市场公关策略和方案，维系良好优质的媒体关系与合作，能够确定的表述并传达公司的声音。 任职要求： 1、综合盘、市场营销或相关专业本科以上学历； 2、5年以上bc市场管理相关工作经验； 3、具备优秀的市场分析、客户分析、市场推广与策划能力； 4、热爱互联网行业，，熟悉各种网络媒体运作方式 海外渠道拓展负责人：50-100K（可面议） 岗位职责： 1、负责拓展当地关系网与公司建立长久稳定的合作，不限行业； 2、负责与当地有名的互联网媒体、电视台、经纪公司、商会组织进行洽谈达成合作 3、结合当地情况**司品牌及产品进行推广宣传； 任职要求： 1、在当地具有丰富稳定人脉资源； 2、具有较强的资源整合、全域掌控、专案管理、商务洽谈等能力 3、有过海外品牌或产品宣传推广经验优先考虑； 4、有过当地媒体经纪人、商会组织人员任职经历的优先考虑 色站采集技术40K-80K（可面议） 岗位职责： 1、负责各大色站的数据采集工作； 2、不断更新寻找新的数据源进行采集； 任职要求： 1、大专以上学历，计算机相关专业； 2、有个bc行业色站采集经验的； 3、了解爬虫系统，有网络数据获取经验； 福利制度：9休4，绩效奖金：全勤奖500RMB. KPI（部门不同绩效不同） ♨️ 薪资涨幅：每年至少有一次调薪机制. ♨️ 节日礼金：节日礼金：生日礼金，端午节，中秋节，元旦，春节. ♨️ 基本福利：公司提供住宿，2-4人间，有专人每天打扫卫生；不住宿舍，房屋按照级别补助，住宿家电齐全，自带免费Wifl，高级公寓楼. ♨️餐食福利：公司每天提供3餐，水果、饮料随便畅饮. ♨️公司团建：每月各部门组织团建，每人1000P标准. ♨️年终福利：13-16薪+春节红包. ♨️安全保障：转正后办理9G工签， 联系方式：@hw_scroll