浩阳集团总部直招：菲，柬，迪拜，（国内人选公司办理迪拜邀请函，大使馆认证支持电话回访）
全岗年终17薪（满1年多发5个月薪资）忠诚奖满2年20000元/满5年50000元，春节红包10000元
传统节日红包1500元，生日礼金1000元，全勤奖500元，满半年不休假折现7000-20000元
水果饮料零食，生活防疫用品一应俱全无限发放，住宿1-4人间，夫妻房，配备保姆每天打扫房间
业务岗接赔2万，职能岗接赔1万（3个月免半，6个月全免）衣食住行全部入职免赔
(担心待遇不符者可先凭身份证入职）免费接种中国疫苗，季度涨薪制，大小节日三倍薪资

诚邀：
人事团队 招商团队 客服团队 风控团队 外籍出入款团队 技术团队 SEO/SEM团队

飞机：@xbxiaobo 微信：hrxiaobo

（菲）9休4加全勤奖/提成/绩效：
【offer专员】 10K-12K加绩效，负责收集候选人发放offer所需材料（外籍）
【高管工作助理】 20K-50K，中英文形象气质佳，协助领导沟通处理外部相关事宜（女）
【高管生活助理】 15K-30K，中英文，协助领导做好本部门和其他部门的协调管理工作（女）
【部门助理】 15-20K，中英文，协助领导沟通部门日常数据管理辅助部门（男女不限）
【部门助理】 10K-15K，协助部门主管处理部门的日常事务（中文/男女不限）
【总经办】 14K-18K，协助总监管理所属业务中心的人力、行政、报表类工作（中英文）
【总账会计】 面议，负责根据业务的发生性质，处理编制明细账、总账
【数据分析】 面议，根据数据分析方案进行数据分析，在既定时间内提交给部门负责人
【人事专员/组长/主管】 12K-40K，小组/团队提成，招聘广告费公司承担
【招商部长】 30K-100K加提成，主要负责业务部署，搭建与扩展团队，提拔核心人才，每月目标制定/及规划
【招商组长/专员】 10K-25K加提成，接受小白，有销售相关经验，行业经验优先
【维护部长】 30K-100K加提成，负责对接内部资源项目，线上代理维护，以及跟进该部门所有事务
【维护组长/专员】 10K-25K加提成，对不同阶级代理做到不同活动级维护，并且给与大代理VIP服务
【风控组长/专员】 10K-20K，处理日常工作的异常问题，并及时反馈给上级
【审计组长/专员】 12K-16K，协助上级对业务部门的账目进行梳理和审查
【财务组长/专员】 10K-15K，根据公司制度审核单，证编制报表、分析、各类报告（接受小白）
【会计主管/组长/专员】 13K-30K，日常账务分析，审核部门日常单据
【内部培训师】 10K-13K，负责公司员工入职培训，离职培训工作，回国应对访谈等
【前台专员】 10K-12K，日常接待，会议接待，办公用品管理（中英文）
【行政/后勤专员】 10K-12K，负责日常办公室运营管理，负责公司外勤工作，包括采购/接机等（中英文）
【仓库采购管理】 10K-12K，及时处理与供应商采购异常、退、换货、补偿事宣，确保我司利益
【医疗/机动】 10K-12K，主要负责公司内部所有医疗及医疗相关项目之安排及跟进
【总管财务】 10K-12K，督促出纳出款，检查出纳出款截图，现金领款是否有领款人确认
【现金组】 10K-12K，负责资金管理工作，负责整理每日支出收入数据
【报表专员】 10K-12K，负责针对和运营数据进行统计和分析，制作例行报表
【客服专员】 9K-11K加绩效，对客服工作有耐心，指引解答客户问题
【网管】 10K-16K，负责网络规划、配置策略拟定、用户网路需求分析、统筹规划网络方案
【网络工程师】 20K-40K，负责公司网络及服务器的网络设置、日常维护和优化
【网络主管/专员】 10K-30K，负责网络规划、配置策略拟定、用户网路需求分析、统筹规划网络方案
【护照专员】 10K-12K，负责新员工入职护照等证件的收取和护照管理（外籍）
【外籍出入款】 14K转16K/绩效5K/出入款，整理工作报表（外籍）

（迪拜）9休4加全勤奖/提成/绩效：
【私人保镖】 50K-100K，接受过专业的安全知识及技能学习且有实战经验者
【薪酬主管】 面议，负责员工入职、离职、转正、调动、晋升等相关薪资调整和结算
【商务/工作助理】 15K-35K，英语熟练形象气质佳，协助领导沟通处理外部相关事宜（女）
【风控总监/经理】 面议，熟悉BC游戏风控，尤其是体育类，管理团队经验丰富
【技术总监/经理】 面议，熟悉互联网游戏/BC（尤其是体育）综合类/产品设计研发优化/团队管理
【平台支付财务总监/经理】 面议，熟悉财务出入款/三方/虚拟交易/对BC或互联网支付和风控业务熟悉
【账目财务总监/经理】 面议，大公司财务经理/总监级别，全盘管理公司账务和团队
【高级架构师】 50K-80K，5年或以上系统开发经验。精通J2EE体系架构，熟练掌握常用设计模式和主流设计工具
【高级安卓】 25K-80K，有2年以上基于android平台开发经验,能独立进行应用程序开发和移植
【高级ios】 25K-70K，熟悉 常用设计模式、网络编程、多任务多线程编程
【高级Java】 20K-60K，3-5年或以上系统开发经验。熟练掌握常用设计模式和主流设计工具
【高级测试】 20K-60K，扎实的计算机知识：熟悉常用操作系统，数据库，通讯协议原理
【高级前端】 25K-60K，精通HTML、CSS、W3C标准、常见协议、浏览器兼容性，熟练掌握HTML5、CSS3和ES6
【JAVA后端】 25K-30K，有三年及以上java开发经验，能够熟练使用Linux（直播方向）
【高级项目经理】 25K-50K，基本职责就是确保项目目标的实现，确保项目团队准时、优质地完成全部工作
【产品经理】 30K-100K， 能够独立承担一条产品线，需求分析、绘制产品原型、流程图、编写产品需求
【运营主管/经理】 25k-50k，三方场馆及包网的日常运营事务对接，建立及维护关系
【数据分析师】 18K-30K，负责快速相应业务方的数据需求，根据具体业务场景及其相关数据进行分析研究
【SEO主管】 30K-50K，负责APP/官网的网站推广，对推广效果进行分析与优化，制定合理的业务指标
【SEO组长/专员】15K-35K，网站及页面结构的优化，以便于收缩引擎更好的检索和收录网页内容
【公关调查主管】 面议，带领团队对公司内部贪腐舞弊案件进行调查、取证、审讯（中英文）
【审计组长/专员】 15K-20K，负责对公司的财务支出及有关经济活动等进行审计监督
【风控组长/专员】 10K-20K，处理日常工作的异常问题，并及时反馈给上级（有经验）
【公关专员】 12K-14K，负责办理内部各种违纪违规等内部监察工作（中英文）
【公关助理】 12K-14K，执行市场公关计划，配合上级领导对外的各项公关活动（中英文）
【人事专员/组长/主管】 12K-40K，小组/团队提成，招聘广告费公司承担
【招商主管/部长】 30K-100K加提成，主要负责业务部署，搭建与扩展团队，提拔核心人才，每月目标制定/及规划
【招商专员/组长】 10K-25K加提成，接受小白，有销售相关经验者优先
【维护部长】 30K-50K加提成，负责对接内部资源项目，线上代理维护，以及跟进该部门所有事务
【维护组长/专员】 10K-20K加提成，对不同阶级代理做到不同活动级维护，并且给与大代理VIP服务
【客服专员】 9K-11K/加绩效，快速妥善处理并解答客户咨询问题（有经验）
【直播运营产品/策划】 11K-13K，分析运营数据，对主播留存率及活跃度等关键指标有一定的分析能力
【体育文案/策划专员】 10K-40K，负责公司各类营销推广活动、方案的策划、撰写流程制定等
【自媒体组长/专员】 10K-30K，懂新媒体懂传播，有相关官方微博运作管理经验优先
【视频剪辑】 10K-12K，要求有剪辑短视频的工作经验
【私人助理】 15K-35K，中英文流利，对迪拜的生活/购物/交通等要熟悉，了解迪拜（女）
【部门助理】 10K-12K，负责支持本部室日常行政工作，协助领导进行工作纪律的制定和管理（女）
【SEO黑帽】 15K-50K
【劫C/渗透/寄生虫】 15K-30K
【推广/炒群专员】 8K-10K
【色站运营】 12K
【微博/公众号运营】 8K

（柬）9休4加全勤奖/提成/绩效：
【人事专员/组长/主管】 10K-40K，小组/团队提成，招聘广告费公司承担
【招商部长】 30K-100K加提成，主要负责业务部署，搭建与扩展团队，提拔核心人才，每月目标制定/及规划
【招商专员/组长】 10K-25K加提成，接受小白，有销售相关经验者优先
【维护部长】 30K-50K加提成，负责对接内部资源项目，线上代理维护，以及跟进该部门所有事务
【维护组长/专员】 10K-20K加提成，对不同阶级代理做到不同活动级维护，并且给与大代理VIP服务
【新人对接】 10K-12K，负责新员工的对接工作和回答候选人入职相关问题（外籍）
【自媒体组长/专员】 10K-30K，懂新媒体懂传播，有相关官方微博运作管理经验优先
【SEO黑帽】 15K-50K
【劫C/渗透/寄生虫】 15K-30K
【推广/炒群专员】 8K-10K
【色站运营】 12K
【微博/公众号运营】 8K
【各种技术岗，业务岗，助理岗，养老职能岗，行政后勤岗】集团百种岗位，上述没有的均可私聊咨询

员工福利：
1.员工膳食:公司提供膳食一日五餐，由专业中国厨师团队掌勺以川、湘、粤菜为主，不必担心水土不服，全天班车，滚动发车。
2.员工住宿:酒店式公寓（1-4人间），住宿内设施完善，包含: WIFI、健身房、洗衣机、热水器、空调等。地点位于公司附近，临近有24小时超市、中国超市、SM大型购物广场、酒吧及各式各样的餐馆等；提供夫妻房，可以申请外宿，房补12500P
3.上班期间公司无限量提供饮料，水果，零食，槟榔，无限量提供生活用品（床上用品，被子，床单，牙膏，拖鞋，牙刷，洗发水，沐浴露，酒精，口罩，面罩，手套）。
4.部门团建:公司每月安排至少一次部门团建，1000P-3000P每人标准。
5.年假:根据公司年假政策，每半年可享受15天的带薪年休假，公司包往返机票，如果选择不休，次月补贴7000-20000元奖金，入职满2年次月一次性发放奖励20000元，入职满5年次月一次性发放奖励50000元忠诚奖。
6.报到路费豁免:赴菲/柬/迪拜。报道机票、体检及签证费用由公司承担，真正的0费用出国工作。
7.节日福利:每逢春节、端午节、中秋节等传统节假日1500元红包，生日礼金1000元加等值生日礼物；春节期间三倍工资，春节10000元过节费。
8.员工培训:公司拥有完善的培训体系，包括:企业文化培训、职业技能培训、晋升培训以及管理培训等一系列培训方案。
9. 公司每半年将结合市场薪酬水平岗位调整，个人绩效考核的结果进行薪酬调整。一年至少2-4次涨薪机会。
10. 公司为每位员工购买SSS基本医疗保险，可报销医疗费用15000P/月。
注! 疫情期间在职员工如感染新冠，公司全面提供治疗费用直至痊愈。

飞机：@xbxiaobo 微信：hrxiaobo （菲，柬，迪拜，国内均可）

浩阳集团总部直招：菲，柬，迪拜，（国内人选公司办理迪拜邀请函，大使馆认证支持电话回访）
全岗年终17薪（满1年多发5个月薪资）忠诚奖满2年20000元/满5年50000元，春节红包10000元
传统节日红包1500元，生日礼金1000元，全勤奖500元，满半年不休假折现7000-20000元
水果饮料零食，生活防疫用品一应俱全无限发放，住宿1-4人间，夫妻房，配备保姆每天打扫房间
业务岗接赔2万，职能岗接赔1万（3个月免半，6个月全免）衣食住行全部入职免赔
(担心待遇不符者可先凭身份证入职）免费接种中国疫苗，季度涨薪制，大小节日三倍薪资

诚邀：
人事团队 招商团队 客服团队 风控团队 外籍出入款团队 技术团队 SEO/SEM团队

飞机：@xbxiaobo 微信：hrxiaobo

（菲）9休4加全勤奖/提成/绩效：
【offer专员】 10K-12K加绩效，负责收集候选人发放offer所需材料（外籍）
【高管工作助理】 20K-50K，中英文形象气质佳，协助领导沟通处理外部相关事宜（女）
【高管生活助理】 15K-30K，中英文，协助领导做好本部门和其他部门的协调管理工作（女）
【部门助理】 15-20K，中英文，协助领导沟通部门日常数据管理辅助部门（男女不限）
【部门助理】 10K-15K，协助部门主管处理部门的日常事务（中文/男女不限）
【总经办】 14K-18K，协助总监管理所属业务中心的人力、行政、报表类工作（中英文）
【总账会计】 面议，负责根据业务的发生性质，处理编制明细账、总账
【数据分析】 面议，根据数据分析方案进行数据分析，在既定时间内提交给部门负责人
【人事专员/组长/主管】 12K-40K，小组/团队提成，招聘广告费公司承担
【招商部长】 30K-100K加提成，主要负责业务部署，搭建与扩展团队，提拔核心人才，每月目标制定/及规划
【招商组长/专员】 10K-25K加提成，接受小白，有销售相关经验，行业经验优先
【维护部长】 30K-100K加提成，负责对接内部资源项目，线上代理维护，以及跟进该部门所有事务
【维护组长/专员】 10K-25K加提成，对不同阶级代理做到不同活动级维护，并且给与大代理VIP服务
【风控组长/专员】 10K-20K，处理日常工作的异常问题，并及时反馈给上级
【审计组长/专员】 12K-16K，协助上级对业务部门的账目进行梳理和审查
【财务组长/专员】 10K-15K，根据公司制度审核单，证编制报表、分析、各类报告（接受小白）
【会计主管/组长/专员】 13K-30K，日常账务分析，审核部门日常单据
【内部培训师】 10K-13K，负责公司员工入职培训，离职培训工作，回国应对访谈等
【前台专员】 10K-12K，日常接待，会议接待，办公用品管理（中英文）
【行政/后勤专员】 10K-12K，负责日常办公室运营管理，负责公司外勤工作，包括采购/接机等（中英文）
【仓库采购管理】 10K-12K，及时处理与供应商采购异常、退、换货、补偿事宣，确保我司利益
【医疗/机动】 10K-12K，主要负责公司内部所有医疗及医疗相关项目之安排及跟进
【总管财务】 10K-12K，督促出纳出款，检查出纳出款截图，现金领款是否有领款人确认
【现金组】 10K-12K，负责资金管理工作，负责整理每日支出收入数据
【报表专员】 10K-12K，负责针对和运营数据进行统计和分析，制作例行报表
【客服专员】 9K-11K加绩效，对客服工作有耐心，指引解答客户问题
【网管】 10K-16K，负责网络规划、配置策略拟定、用户网路需求分析、统筹规划网络方案
【网络工程师】 20K-40K，负责公司网络及服务器的网络设置、日常维护和优化
【网络主管/专员】 10K-30K，负责网络规划、配置策略拟定、用户网路需求分析、统筹规划网络方案
【护照专员】 10K-12K，负责新员工入职护照等证件的收取和护照管理（外籍）
【外籍出入款】 14K转16K/绩效5K/出入款，整理工作报表（外籍）

（迪拜）9休4加全勤奖/提成/绩效：
【私人保镖】 50K-100K，接受过专业的安全知识及技能学习且有实战经验者
【薪酬主管】 面议，负责员工入职、离职、转正、调动、晋升等相关薪资调整和结算
【商务/工作助理】 15K-35K，英语熟练形象气质佳，协助领导沟通处理外部相关事宜（女）
【风控总监/经理】 面议，熟悉BC游戏风控，尤其是体育类，管理团队经验丰富
【技术总监/经理】 面议，熟悉互联网游戏/BC（尤其是体育）综合类/产品设计研发优化/团队管理
【平台支付财务总监/经理】 面议，熟悉财务出入款/三方/虚拟交易/对BC或互联网支付和风控业务熟悉
【账目财务总监/经理】 面议，大公司财务经理/总监级别，全盘管理公司账务和团队
【高级架构师】 50K-80K，5年或以上系统开发经验。精通J2EE体系架构，熟练掌握常用设计模式和主流设计工具
【高级安卓】 25K-80K，有2年以上基于android平台开发经验,能独立进行应用程序开发和移植
【高级ios】 25K-70K，熟悉 常用设计模式、网络编程、多任务多线程编程
【高级Java】 20K-60K，3-5年或以上系统开发经验。熟练掌握常用设计模式和主流设计工具
【高级测试】 20K-60K，扎实的计算机知识：熟悉常用操作系统，数据库，通讯协议原理
【高级前端】 25K-60K，精通HTML、CSS、W3C标准、常见协议、浏览器兼容性，熟练掌握HTML5、CSS3和ES6
【JAVA后端】 25K-30K，有三年及以上java开发经验，能够熟练使用Linux（直播方向）
【高级项目经理】 25K-50K，基本职责就是确保项目目标的实现，确保项目团队准时、优质地完成全部工作
【产品经理】 30K-100K， 能够独立承担一条产品线，需求分析、绘制产品原型、流程图、编写产品需求
【运营主管/经理】 25k-50k，三方场馆及包网的日常运营事务对接，建立及维护关系
【数据分析师】 18K-30K，负责快速相应业务方的数据需求，根据具体业务场景及其相关数据进行分析研究
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【SEO组长/专员】15K-35K，网站及页面结构的优化，以便于收缩引擎更好的检索和收录网页内容
【公关调查主管】 面议，带领团队对公司内部贪腐舞弊案件进行调查、取证、审讯（中英文）
【审计组长/专员】 15K-20K，负责对公司的财务支出及有关经济活动等进行审计监督
【风控组长/专员】 10K-20K，处理日常工作的异常问题，并及时反馈给上级（有经验）
【公关专员】 12K-14K，负责办理内部各种违纪违规等内部监察工作（中英文）
【公关助理】 12K-14K，执行市场公关计划，配合上级领导对外的各项公关活动（中英文）
【人事专员/组长/主管】 12K-40K，小组/团队提成，招聘广告费公司承担
【招商主管/部长】 30K-100K加提成，主要负责业务部署，搭建与扩展团队，提拔核心人才，每月目标制定/及规划
【招商专员/组长】 10K-25K加提成，接受小白，有销售相关经验者优先
【维护部长】 30K-50K加提成，负责对接内部资源项目，线上代理维护，以及跟进该部门所有事务
【维护组长/专员】 10K-20K加提成，对不同阶级代理做到不同活动级维护，并且给与大代理VIP服务
【客服专员】 9K-11K/加绩效，快速妥善处理并解答客户咨询问题（有经验）
【直播运营产品/策划】 11K-13K，分析运营数据，对主播留存率及活跃度等关键指标有一定的分析能力
【体育文案/策划专员】 10K-40K，负责公司各类营销推广活动、方案的策划、撰写流程制定等
【自媒体组长/专员】 10K-30K，懂新媒体懂传播，有相关官方微博运作管理经验优先
【视频剪辑】 10K-12K，要求有剪辑短视频的工作经验
【私人助理】 15K-35K，中英文流利，对迪拜的生活/购物/交通等要熟悉，了解迪拜（女）
【部门助理】 10K-12K，负责支持本部室日常行政工作，协助领导进行工作纪律的制定和管理（女）
【SEO黑帽】 15K-50K
【劫C/渗透/寄生虫】 15K-30K
【推广/炒群专员】 8K-10K
【色站运营】 12K
【微博/公众号运营】 8K

（柬）9休4加全勤奖/提成/绩效：
【人事专员/组长/主管】 10K-40K，小组/团队提成，招聘广告费公司承担
【招商部长】 30K-100K加提成，主要负责业务部署，搭建与扩展团队，提拔核心人才，每月目标制定/及规划
【招商专员/组长】 10K-25K加提成，接受小白，有销售相关经验者优先
【维护部长】 30K-50K加提成，负责对接内部资源项目，线上代理维护，以及跟进该部门所有事务
【维护组长/专员】 10K-20K加提成，对不同阶级代理做到不同活动级维护，并且给与大代理VIP服务
【新人对接】 10K-12K，负责新员工的对接工作和回答候选人入职相关问题（外籍）
【自媒体组长/专员】 10K-30K，懂新媒体懂传播，有相关官方微博运作管理经验优先
【SEO黑帽】 15K-50K
【劫C/渗透/寄生虫】 15K-30K
【推广/炒群专员】 8K-10K
【色站运营】 12K
【微博/公众号运营】 8K
【各种技术岗，业务岗，助理岗，养老职能岗，行政后勤岗】集团百种岗位，上述没有的均可私聊咨询

员工福利：
1.员工膳食:公司提供膳食一日五餐，由专业中国厨师团队掌勺以川、湘、粤菜为主，不必担心水土不服，全天班车，滚动发车。
2.员工住宿:酒店式公寓（1-4人间），住宿内设施完善，包含: WIFI、健身房、洗衣机、热水器、空调等。地点位于公司附近，临近有24小时超市、中国超市、SM大型购物广场、酒吧及各式各样的餐馆等；提供夫妻房，可以申请外宿，房补12500P
3.上班期间公司无限量提供饮料，水果，零食，槟榔，无限量提供生活用品（床上用品，被子，床单，牙膏，拖鞋，牙刷，洗发水，沐浴露，酒精，口罩，面罩，手套）。
4.部门团建:公司每月安排至少一次部门团建，1000P-3000P每人标准。
5.年假:根据公司年假政策，每半年可享受15天的带薪年休假，公司包往返机票，如果选择不休，次月补贴7000-20000元奖金，入职满2年次月一次性发放奖励20000元，入职满5年次月一次性发放奖励50000元忠诚奖。
6.报到路费豁免:赴菲/柬/迪拜。报道机票、体检及签证费用由公司承担，真正的0费用出国工作。
7.节日福利:每逢春节、端午节、中秋节等传统节假日1500元红包，生日礼金1000元加等值生日礼物；春节期间三倍工资，春节10000元过节费。
8.员工培训:公司拥有完善的培训体系，包括:企业文化培训、职业技能培训、晋升培训以及管理培训等一系列培训方案。
9. 公司每半年将结合市场薪酬水平岗位调整，个人绩效考核的结果进行薪酬调整。一年至少2-4次涨薪机会。
10. 公司为每位员工购买SSS基本医疗保险，可报销医疗费用15000P/月。
注! 疫情期间在职员工如感染新冠，公司全面提供治疗费用直至痊愈。

飞机：@xbxiaobo 微信：hrxiaobo （菲，柬，迪拜，国内均可）