作为一名职员，任何一个人都会希望公司给自己越多薪水越好，然后是各种福利给予自己，当然如果公司能够把利润也拿出一部分出来分更好不过了；

人的心死活永远无法满足的，俗话说的：站着的就想坐下，坐下的时候就想躺下，躺下的时候机会向把身体伸展开来。

不过站在一个公司的角度，不可能给予员工无限的薪资以及福利，不仅考虑到公司的成本，还有考虑到一个员工性价比的问题以及公司长远发展；

一个公司如果福利非常好，那么这个公司肯定效益不错，赚了不少钱，所以乐于给予员工，让快乐的员工给公司创造更多价值；

公司的利益与员工的利益有时候既是矛盾的又是统一的，所以我们在考虑给自己升职加薪的时候，一定要考虑自己和公司的现状，千万不能盲目要求加薪福利；

追求福利也是一种技巧和妥协，加薪提福利必须在好的时机，要不然之后让老板对你“另眼相待”

那么，今天的话题是

你现在的薪资符合你现在的创造的价值么？

现在的你最希望公司给予什么福利？

好像差不多，有工作内容的培训

谁不想再多点

当我拿到8000工资的时候，我就希望自己能到10000的工资。

人心就是这样，

说不好，反正继续努力吧

只有努力提高自己，这样才能要求得到更多

你做的怎么样，也是要看人。，。深刻体会！！