阿联酋针对环保爱好者推出了有效期为10年的“蓝色居留”签证。


该计划旨在创造可持续发展领域的就业机会，既能带来激情，又能提供工作保障。Amna Al Dahak 博士强调了该计划对全球可持续发展专家的吸引力，而Libbie Burtinshaw则预测了受过可持续发展培训的个人的就业前景，这将使新移民和符合条件的现有居民都受益。


人才按需平台 Outsized 的联合创始人兼首席产品官 Azeem Zainulbhai指出了“蓝色居留”签证将创造就业机会的领域。他强调，长期居留权将刺激注重环境可持续性的就业机会。


环境、保护和治理 (ECG) 部门：致力于制定推进环境治理和监管框架的政策和实践。
可持续发展：专业人士将努力将可持续发展融入各个行业，为子孙后代平衡经济增长和生态保护。
海洋生物保护：与海洋生态系统的保护和恢复相关的职位，包括研究、监测和积极的保护项目。
气候行动：该领域的就业旨在支持国际气候目标，包括减少碳排放和推广可再生能源。


阿联酋内阁此前曾鼓励可持续发展倡导者和专家通过联邦身份、公民、海关和港口安全管理局申请蓝色居留签证。不过，目前尚不清楚目前是否开放申请。


绿色技能
据政府称，十年期蓝色居留签证适用于在海洋生物、陆地生态系统、空气质量、可持续技术或循环经济等各个领域为环境保护做出贡献的个人。国际组织、协会、非政府组织的成员、全球获奖者以及杰出的活动家和研究人员都有资格。


扎努尔拜强调，蓝色居留签证的候选人必须具备不同专业领域的专业知识，包括环境科学、可持续发展实践、海洋生物学以及与气候行动和保护相关的政策制定。


此外，专家预计蓝色居留签证将增加阿联酋自由职业者和顾问的机会。通过提供扩展的居住选择，它为环境和可持续发展领域的专业人士提供了稳定和有吸引力的基础，促进个人成长和专业发展。


工作灵活性
阿联酋提供各种长期居留选择，例如为投资者、科学家、优秀学生提供的十年黄金签证，以及为熟练专业人士和自由职业者提供的五年绿色签证。这些符合远程工作和工作与生活平衡的全球趋势，利用强大的基础设施和有吸引力的激励措施，使阿联酋成为充满活力的人才的首选目的地。

阿联酋针对环保爱好者推出了有效期为10年的“蓝色居留”签证。


该计划旨在创造可持续发展领域的就业机会，既能带来激情，又能提供工作保障。Amna Al Dahak 博士强调了该计划对全球可持续发展专家的吸引力，而Libbie Burtinshaw则预测了受过可持续发展培训的个人的就业前景，这将使新移民和符合条件的现有居民都受益。


人才按需平台 Outsized 的联合创始人兼首席产品官 Azeem Zainulbhai指出了“蓝色居留”签证将创造就业机会的领域。他强调，长期居留权将刺激注重环境可持续性的就业机会。


环境、保护和治理 (ECG) 部门：致力于制定推进环境治理和监管框架的政策和实践。
可持续发展：专业人士将努力将可持续发展融入各个行业，为子孙后代平衡经济增长和生态保护。
海洋生物保护：与海洋生态系统的保护和恢复相关的职位，包括研究、监测和积极的保护项目。
气候行动：该领域的就业旨在支持国际气候目标，包括减少碳排放和推广可再生能源。


阿联酋内阁此前曾鼓励可持续发展倡导者和专家通过联邦身份、公民、海关和港口安全管理局申请蓝色居留签证。不过，目前尚不清楚目前是否开放申请。


绿色技能
据政府称，十年期蓝色居留签证适用于在海洋生物、陆地生态系统、空气质量、可持续技术或循环经济等各个领域为环境保护做出贡献的个人。国际组织、协会、非政府组织的成员、全球获奖者以及杰出的活动家和研究人员都有资格。


扎努尔拜强调，蓝色居留签证的候选人必须具备不同专业领域的专业知识，包括环境科学、可持续发展实践、海洋生物学以及与气候行动和保护相关的政策制定。


此外，专家预计蓝色居留签证将增加阿联酋自由职业者和顾问的机会。通过提供扩展的居住选择，它为环境和可持续发展领域的专业人士提供了稳定和有吸引力的基础，促进个人成长和专业发展。


工作灵活性
阿联酋提供各种长期居留选择，例如为投资者、科学家、优秀学生提供的十年黄金签证，以及为熟练专业人士和自由职业者提供的五年绿色签证。这些符合远程工作和工作与生活平衡的全球趋势，利用强大的基础设施和有吸引力的激励措施，使阿联酋成为充满活力的人才的首选目的地。